1.工作服是为工作须要而特制的服装。职业特性、体形特性及团队文化须要区别示范的
工作服；因而，定做工作服时，要结合企业文化的特点，度定工作服的颜色、款式后，才能进行工作服加工制作。
2工作服应包罗针对性、经济性两方面要点。所谓针对性，即工作服要根据行业差别、工作岗位差别、
性别差别而定；考虑到这些方面，在工作服定做时与服装师相同，才能使工作服适合工作的情况，
从而使整个起来看起来有活力。所谓工作服的经济性，即工作服加工
的性价比，这就须要在工作服定做时，考虑工作服的面料、款式、造型、及工作服制作的工艺水平。
3.工作服审美性是与企业文化接在一起的，工作服乃是独特的企业文化凝聚力的体现，
对提升企业文化内在起着积极作用。
4.工作服是为工作须要而特制的服装。区别职业特性、体形特性及团队文化须要差别范
例的工作服；因而，工作服定制时，天津工服商家，要结合企业文化的特点，天津工服定做，考虑工作服的颜色、款式后，
才能进行工作服加工制作
天津宇诺服装服饰制服按其所选用的材料不同可分为：纯纺织物，混纺织物、裘皮及其它材料制服。纯纺织物有天然纤维的棉、麻、毛、丝；化学纤维的粘胶、绦纶、锦纶、腈纶、氨纶、丙纶、氯纶、特氟纶等等 制服按气候不同可分为季节性、地域性、气象性三大类。季节性制服可分为冬、夏、春、秋制服裘皮制服分天然裘皮及人造裘皮两类，天然裘皮包括动物毛皮及皮革两类；人造裘皮包括长毛绒驼绒、植绒、人造革、合成革及其它化学革等；其它材料主要指各种木质、甲壳质、塑料、金属等等。；地域性制服可分为寒带、热带、温带制服；气象性制服又可分为防寒、避暑、挡风、遮雨、抗辐射等制服 大家都知道，天津工服，穿着工作服可以保护人体安全并且方便，工作服是企业的象征，它与每一名穿着工作服的商务人员相关。对每一个穿着工作服的人来说，工作服就是脸面和形象
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