工作服装是为工作需要而特制的服装。工作服装设计时需根据客户的要求，
结合职业特征、团队文化、年龄结构、体型特征、穿着习惯等，从服装的色彩、面料、款式、造型、搭
配等多方面考虑，设计方案，为顾客打造富于内涵及品位的全新职业形象。
工作服装在提升企业形象，天津企业工服套装，展示企业文化内涵起了积极作用。工作服亦称制服，它作为职业装的重
要组成部分，到目前为止国内没有一个统一的定义，天津企业工服款式，由此导致对职业装的分类也是五花八门，
十分混乱。目前国内最为通行的对职业装的分类方法是，将职业装分为
4大类，职业时装、职业制服、职业工装、职业防护服。制服作为职业装的
4个分类之一，定义为：统一着装即制服，是各行各业的专业人士为了体现特殊的工作身份、工作环境而穿着的服装。
工作服是统一的服装，何谓统一，就是面料、色彩到款式都是非常整齐统一的，这无论是在国外还是国内，在很多企业中，工作人员都穿着这样的定做工作服。工作服是按照单位规定是必须穿的，所以它是必须该工作人员的单位统一制作并发放的，不能自己购买，天津企业工服，是包括以上所说的三方面统一的服装。无论员工下班之后怎样，上班了就必须穿着工作服厂家生产的统一工作服，这是一种严谨的态度。 一件衣服的做工好，生产的时候车线必须整齐，针脚的密度每一个点都是一样的，天津企业工服价格，而且线要有光泽度，看起来很牢固的感觉，这才是好品质。但是工作服不可避免的因素就是线头，一般几百件几千件的生产，线头多少都会不干净，有残留。
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